3.雇员工

3.1签订劳动合同

1.能够掌握劳动者权利和用人单位权利；2.掌握劳动合同签订时的注意事项

权利义务的一致性；不能只强调权利享有而忽略义务的履行。

3.2履行劳动合同

能够掌握在履行劳动合同时的注意事项

泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。附随义务的细节处理，是合同履行中的注重问题。

3.3解除与终止劳动合同

能够掌握法律对于劳动合同解除与终止的法律规定

通常情况下，在解除或终止劳动合同时，要提前通知对方，不尽有余，凡事须留有余地。

3.4解决劳动争议

能够合理合法地表达自己的诉求

劳资纠纷诉求的表达，有多种途径，不采取极端方式，努力构建和谐的劳动关系