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考核方式

发布时间:2020-02-06 15:33   发布人:辛崇飞   浏览次数:334


1、实训评价

实训评分表

序号

实训项目

考核内容

分数

评分标准

扣分

得分

1

预习

A.检测目的

5

目的未填写扣5分



B.检测主要仪器

5

主要仪器未填写或填写不全扣5~3分


C.检测步骤

5

操作步骤未填写扣5分


2

检测操作

操作水平

35

操作每错或少一步扣5分;读数不正确扣5分



3

成果整理

A.测定数据

20

无数据扣20分



B.计算过程

10

无计算过程扣10分


C.结论与总结

10

无结论扣10分


4

结束工作

整理现场

5

未打扫扣5分,打扫不彻底扣1~2分



5

安全文明操作

5

有仪器损坏扣3分;有安全事故扣5分



6

总分




2、课程成绩形成方式

项目

方法

说明

分数

1

教学(态度)

完成一系列的练习(含出勤)

10%

2

课业(含职业体)

运用在教学过程中涉及到的技能和知识,完成所布置的课业任务

10%

3

实践测试

运用理论知识,完成建筑材料检测

20%

4

课程考试

在指定的时间内完成书面考试

60%

※学生必须完成本课程的所有的教学活动。

※学生必须完成所有的课业。

※课程考试为闭卷考试。学生必须通过课程考试。